2022年5月16日，金錨電力控股有限公司葉董帶領(lǐng)公司管理團(tuán)隊(duì)成員，蒞臨海燕接線盒有限公司指導(dǎo)交流，海燕接線盒有限公司總經(jīng)理錢總親自接待葉董一行。交流前，葉董首先介紹金錨的團(tuán)隊(duì)成員，并闡述金錨內(nèi)部業(yè)務(wù)管理與業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)等方面的管理經(jīng)驗(yàn)，并希望通過本次交流，不斷的優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)管理與業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí)，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

       針對(duì)葉董的分享，錢總根據(jù)海燕公司近年來在設(shè)備自動(dòng)化改造、企業(yè)智能化方面、現(xiàn)有業(yè)務(wù)模式等方面，深入淺出分享目前海燕在各領(lǐng)域的業(yè)務(wù)模式。錢總表示，近年來企業(yè)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)人員市場(chǎng)走訪，以及新媒體的強(qiáng)勢(shì)來襲，海燕接線盒也在不斷的強(qiáng)化未來業(yè)務(wù)模式的戰(zhàn)略布局。通過分析新媒體運(yùn)營(yíng)的特點(diǎn)，調(diào)整運(yùn)營(yíng)和文化等方面的推廣模式，打造海燕特色的“虛擬化工廠”，將產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)或業(yè)務(wù)模式穩(wěn)步提升到新的發(fā)展階段。

       通過兩家企業(yè)人員深層次的分享交流，葉董表示：“海燕和金錨兩家企業(yè)在很多地方，可以相互借鑒和學(xué)習(xí)，希望兩家企業(yè)內(nèi)部人員，經(jīng)常走訪溝通交流”。錢總也希望與金錨公司建立長(zhǎng)期的走訪交流模式，學(xué)習(xí)金錨在業(yè)務(wù)管理與業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)方面的優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn)，通過逐步調(diào)整，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)模式穩(wěn)步提升。

       最后，通過本次兩家企業(yè)的交流學(xué)習(xí)，小編也深深地感受兩位優(yōu)秀的企業(yè)家，在企業(yè)管理方面的良苦用心。通過不斷的學(xué)習(xí)交流，使企業(yè)在每個(gè)時(shí)期、每個(gè)階段都處在一個(gè)高質(zhì)量的發(fā)展階段，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，兩位企業(yè)家，在打造企業(yè)自身平臺(tái)的同時(shí)，也將踐行更多的社會(huì)使命！

金錨電力控股有限公司葉董（右）

參觀海燕接線盒有限公司展廳

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兩家企業(yè)團(tuán)隊(duì)成員集體留影